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尤佳拿着文档回到座位上，见到桌上空空如也，不由微微皱眉。

“祝婴，你的剧情还没写好？”她问坐在旁边的女孩。

杨真也有些怒：“他真是不知所谓！明明都跟他说不可能实现的功能，非要着我去，引擎限制就放在那里，难我还能给他换个引擎不成！”

新人刚公司，谁不是战战兢兢竭力表现，就算不到也要努力去，更何况尤佳本就没有在刁难对方，她给对方的都是最简单的任务，只要是正常人就不至于完成不了的，结果一份本来应该两小时就可以写完的剧情，祝婴整整拖了三天半，现在还要继续拖下去。

面对这情况，主策划和主程序也没什么办法，多只能在双方闹大的时候面协调一下，这是游戏研发的必经阶段，过了这个阶段就会好很多。

“你跟胖又吵了？”尤佳问。

祝婴是应届生，平时多玩玩网游，但是玩家份和开发者份是截然不同的，她对游戏行业一无所知，一切都得从开始教起，这几天尤佳就拿了一份表格让她填剧情，填写的方法也已经教过了，这并不是特别难的事情，理说三天时间也足够完成了，昨天她问祝婴要的时候，对方说还没写好，她就多给了一天，结果今天早上都开完会了，“作业”还没上来。

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正在对着电脑敲打的女孩回过，笑了笑：“不好意思啊，还没写好，正在写呢，要不下午再给你？”

其实策划和程序员的沟通过程，本质上跟菜市场买菜也没什么两样，你说想这么，我说技术限制无法实现，双方漫天要价，落地还钱，最后总归得达成共识，各退一步，就看谁持得比较久，退让得比较小了。

祝婴：“我不喜剧情，你能不能给我别的东西？我听说策划都是要设计玩法的，我可喜那有创造的工作了。”

角度想想，正是因为没有人教导，危机更烈，压力更大，尤佳也才更加用心去学，记的东西也更加牢固，。譬如说现在游戏内测试指令还有很多策划没法记住全，得一边测一边去翻查，但尤佳却把每一条指令都记得清清楚楚，这正是来源于当日的刻苦，所以其实没有人教也不是全无好的。

更何况领导的命令一下，甭你心里怎么想的，都得到，尤佳不是奉违的人，既然主策有这个代，她自然会努力去教。

胖是他们门的一个策划，最近因为游戏里的新手系统，三天两跟负责这个系统的程序员杨真吵架，也就是前撞了尤佳的这位。

尤佳就问：“你是不是遇到什么困难了？如果不懂的话可以问我的。”

杨真被她安了一通，嘟嘟囔囔就走了。

尤佳开玩笑：“消消气吧你，难你还指望胖一个大男人对你撒哀求不成，谁能像我这么冰雪聪明善解人意啊？好了好了，去休息室喝饮料吧，你们都是对事不对人，过一会儿就忘了！”

天气渐渐了起来，g市的夏天总是来得分外早，天气一，人心里难免就烦躁，这款游戏的研发正好到了关键阶段，在qc行内测试之后，程序员每天都需要修改不少东西，策划经常又会有新的想法让程序员加去或修改，如此反复几次，大家的火气就开始噌噌往上涨，门里到都可以看见程序员和策划拍桌大声争吵的情景，连带着人心也跟着浮躁起来。

尤佳刚刚从会议室来，怀里还抱着一摞文档复印件，迎面一个人大的同事气势汹汹地走过来，冷不防胳膊撞了她一下，尤佳往旁边踉跄两步，文件也掉了几分，对方扭一看，连声歉，一边弯腰帮她捡东西。

尤佳温言：“写剧情是最基础的工作，等你慢慢上手，想要设计玩法，多的是机会，不用着急，先把我给你的剧情写完吧，明天儿还要询问你的学习程