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第36章(1/3)

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好在杜倩很有亲和力,安排工作任务时没有任何命令的口气,却比命令更确切、更严厉。公司内部很快就有条不紊地运作起来了,她本人也赢得了大家的认可和尊重。几个人都亲切地喊她杜姐,而且开玩笑说杜姐是我们大家的秘书。内心里都非常愉快地接受了这个新来的顶头上司。

杜倩也把自己的位置摆得很正,她不是绝对权威式的领导,而是为大家协调工作的后勤,作用是备忘录式的秘书。

柯冰将公司里的一切交给杜倩来主持,自己准备了一份文件走进了田铃的公司。进门的感觉和进自己的公司有点类似,不同的是田铃的公司里有两男四女;柯冰的公司里是两女四男。

田铃非常热情地将柯冰迎进经理办公室,她没有马上看柯冰带来的文件,而是直接把柯冰按进沙发,迫不及待地要和他做爱。

柯冰没想到白天进她公司也会这么快进入这个主题。他虽然意外但没有顾虑,因为门外是她的职员,她不害怕,自己有什么可怕的?

里外间相隔的是宽敞的大玻璃,百叶窗式的窗帘并不完全隐蔽,隐约可以看到外间每一个职员的来回走动。柯冰的经理室装修得和这里差不多,他很了解玻璃墙的特点,从外向里看不清。尽管如此,他还是有和田铃在一起“当众做爱”的感觉,一种很另类、很野性的刺激。两个人都在尽力克制自己不要发出狂烈的欢叫,同时又在努力刺激对方,都想让对方忍禁不住,仿佛他们在进行一场做爱技术大比拼。

最终,两个人都没有“战胜”对方,也就没有赢家,都筋疲力尽地满足了。他们用目光约定:“下次再分高低!”

之后他们才进入正题。田铃对自己的业务太轻车熟路了:“我们的合作是必然的,不会有任何分歧,没必要谈判,交待一些事就足够了。所以我们不用急着谈条件,我先拿出一定时间来听你介绍一下你想干什么?做为交换条件,你也拿出时间来听我说说我的经营。这样才有利于我们下一步合作。”

柯冰知道,田铃对自己的经营很关心,她一定想帮自己弥补一些公司经营方面的漏洞,同时又要给自己的心理接受留有余地,似乎是让自己在叙旧中满足她的好奇心,而不是做为商业老手在对自己的公司进行审查。人都不喜欢别人居高临下地对自己的事业指手画脚,这个田铃,实在是太会做事了!于是柯冰很爽快地接受了田铃的建议。

首先柯冰介绍自己的公司:“我的公司就是一个招牌,努力做到规范和规模。雇员们可以接手自己的业务,创造他们的价值,这样更能壮大我们的招牌。与你合作后,我们的招牌就是中外合资,或叫引进外资,招牌就更大了。我利用这个招牌的首要目的是在一个乡进行合资,投资搞开发建设。你是内行,应该知道我要干什么了!”

田铃笑了:“别拿我当神仙!我要听听你的狡猾用心。”

柯冰就具体说:“我计划投资的项目是建设一个教育基地。投资教育可以受到政府支持,尤其引进外资办教育。同时教育行业是暴利行业,虽然中、小学属于义务教育,但这个领域依然是暴利。这方面大家都心照不宣。尤其大学更是以盈利为目的了。所以关于投资是否能够盈利的可行性我就不多说了。我要做的是投资建设一个集大、中、小学于一体的综合教育基地,应该说利国、利民、利己。

政治意义也可以说是我的招牌,粗略预算一下你也知道这将是个多么巨大的投资项目,具体要多少亿?我们先不考虑,因为你我合作后都是不想真正投资的。

所以我们要把招牌做大,把政府的支持力度做大,以名义上的大量投资与乡政府合作,合作的方式是我们出资,他们出地,共同完成这项

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