这不是教行员骗人，而是提行员捕捉问题、消弭问题、解决问题的能力。我在接受了这方面的训练之后，经历了好几个相当大的案，是用电话谈成的易。

“我，去。”我突然转了风，说这两个字，她中的酒差，环视左右，用纸巾轻抹嘴，嗔怪，“你就是那闷型，去就去，还卖关，没你这样的！”

“你是想告诉我，金盛不是一般地财大气？”我小抿一酒，笑，“还是，你打算尘埃落定，在金盛打一辈工？”

“去你的！”她笑骂我，又正了神，“不是我说，就是母孵也没有象你这样的！同为是买了你的心还是买了你的了，你就死活不动窝？再说，在一家公司里呆4年，你又不是荣誉员工，嘛啊？”

在这些奢侈品店连忘返的人群中也有不少并不富裕的人，他们通常都是很年轻的白领，经常在打折时消费，而且衷于买一些级品牌的小件，比如领带、鞋、包等。

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边的张璇是个风光婆娑的*，穿品味雅、品牌标准一致，为求衣不惊人死不休，我猜她肯定是月光族，因为每到月底的最后一星期，她总是嗔着抱怨，看看哪位富婆能好心，为她的工作餐买单。

“3千？”我带着戏。

一向就很缺钱，不惜细长。买衣消费，也从来不敢大手笔。突然发现银行卡里4位数变成了5位数，竟然有目瞪呆。

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北京是一个奢侈品消费逐渐增长的城市，一些收平中等的人会购买一些相对便宜的件寻找觉，从而暗示自己也是级消费阶层中的一员。有些女孩始终停留在买品牌包的阶段，因为包经久耐用而且显在外，常被戏称为‘包法利夫人’。

于是在金盛，开始了新的职员生涯，这个跨国的金公司，理员工想当人化，与同为还真是风格迥异。每日上班，我全心全意，下班时间完全属于我自己。再没有可耻的剥削者，行要求我加班赶什么报告，生活过得随又惬意。

摆脱了与数据打的职位，新的工作虽然与数字有关，但毕竟不会令我焦烂额。金盛服务的宗旨是：集资、投资金服务于一，与投资者沟通以理解其投资需要，据其需要量订资产置，并找寻最好的固定收益，票，避险基金，及其它投资产品，来满足投资着需求。

我的门特别给新司人员电话对谈训练。

因为金盛每个分支机构的业务辖区都很大，行销的时候，如果都由人上门去洽谈，那成本势必很，这样就有必要通过电话来接客，金盛要达成的训练结果：就是可以把它的行员训练到只要客一开，就知他的问题在哪里，心中会上形成为客解决他所悬问题的腹案，那笔生意*不离十就能成。

“再，钱也是人家的，跟我有什么关系？”

……

当然是

“哦，你要这么说就不对了啊？我给你透一下：如果你去，应聘经理职位成功了，月薪不会低于这个数。”她伸3个手指。

她有气，“怎么，还不动心？”

金盛的职场女，都衷档消费的服装，品牌职业女装清丽脱俗、裁剪得，一众女，在工作场合很是养。而我，却是一众红颜中的另类。带着暗暗地欣赏，观望边的众红云，并不心生艳羡。

“我去，不过不想当什么执行经理。”我以手支脸颊，看着她一脸平静，“原因是什么，你懂。”

因为成功槽，薪是之前的三倍。对于多来的钱，突然变得手足无措。