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第67章(3/3)

“都,都怪那个杨珂,是她……”

“她一个小小的长能决定吗?上面还有你的亲笔签字!还有赵若兰跟她一起,难是她叫赵若兰跟她一起去的?”

李如梅还没骂完,汤唯成急急忙忙来,

“李董,董事局要你现在召开会议解决这个问题,不然明天我们公司就要上各大媒条了,”

“李董,这个熊经理也真是,去年就搁置的项目非要去。现在好了!一堆大麻烦!”

各董事,又是拍桌骂架的局面。李如梅心想这次是保不住熊墨了,不然自己就没办法坐正董事长的位置。看来只有牺牲熊墨了!

“李董,你倒是说句话啊,明天我们就要给媒一个代,不然等着更大的麻烦吧!”

“各位董事,我会给你们一个满意的答复。”

赵若兰找到李如梅,再给熊墨一剂心针。对不起!只能这样!自己心里还心安!

“董事局一致决定,对项目经理熊开除理。对影响到的敬老院和幼儿园表示的歉意,我们立刻停止项目,对你们赔偿。对不起!”

新闻发布会上,李如梅说,迫于压力,她不得不这么选择。

“另外我们会对这件事情公开登报歉,以后不会再犯这样的错误!”

李如梅忍痛开除了熊墨,心里也很难过。为了大局。哎!

第一百一十五集杨珂上位

墨走后,项目经理的位置就空了来,杨珂要想当上这个经理,还得有难度,李如梅不同意,汤唯成持中立状态,不反对,也不支持,毕竟杨珂是林金国的亲妹妹。现在他不知去向。自己多少还有人情味。

“接下来怎么办!下个月就要正式选举李如梅任林氏集团总董事长,你得赶啊!”

赵若兰也再为杨珂担心,时间不多了!

“我也正在想办法!我得拿成绩来才能得到董事局的支持!不然拿不下经理这个位置!就无法在东大会上打败李如梅!”

两人苦思冥想,杨珂突然睛一亮,有办法了,前两天不是才惹怒了敬老院和幼儿园吗?何不成立一个慈善基金会,专门捐献无依无靠的老人。孩。还有山区希望工程小学。这样有助于林氏集团票大幅上涨,而且还能正面宣传。募捐一些善款,有利于公司资金链的补充。

“杨长的建议非常不错,值得我们研究考虑!”

例行会议上,一位营销经理说,另外的人也称赞。林氏集团经历二十多年风风雨雨,早就应该这样,只是一直条件不成熟,方案不成熟,只是了一些小小的捐款,并没有正式的渠。所以当杨珂人手一份实行方案发在每一个人手里时,让人前一亮。照这规划和度,最多半个月。

李如梅没理由反对。因为这也是作为上次解决问题的补充。汤唯成成了这件事情的总负责人,杨珂任负责人。赵若兰合,全公司积极响应。才一个星期时间,就募捐了四十多万。公司调两百万资金作为活动基金,扩大影响力,

公司又多成立了一个门。基金会直接由汤唯成任第一人荣誉会长,杨珂兼任副会长。赵若兰任主任。

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