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第20章(6/6)

清楚这里面的门:不是机关无法理清这些组织架构,而是他们故意不去理清的,这牵涉到各个门的利益,以及发生问题时各个门的责任,线越多越,对所有人都有利。她的问题,并不是要去理清这些。她很清醒,即使自己只是个小到不能再小的小人。但是站队认领导这事,一辈也只能有一次。她需要慎重。

如果分给她一个势的领导,她当然只能认了,从此以后,领导的事,就是她的事,领导的活,就是她的活,领导升了,她就可以跟着升,领导挨批,她也落不了好。但是现在一团的混,似乎人人都在妄图她的领导,又人人都没有那么烈的意愿来抢几个无足轻重的新人。办公室里其他几个小年轻都还迷糊着呢,她却认为:是机会。

李瞳一直认为,机关其实有着企业里不能企及的机遇,而绝对不是平平稳稳的工作那么简单。当然机关文化需要更多的耐心和磨砺,有时还需要更多的等待,但是她不能糊里糊涂就用磨时间来混资历。从第一天向晚晴集团行政离职申请时,她已经认认真真想过这个问题。她有她的资本,她有她的条件,她要充分的利用好机关里和企业里的不同,来获取更加多的收益、更加稳定好的人生。如果仅仅是用时间糊里糊涂的混资历,以她的背景和学历,就算是混十年都未必能编制,混二十年也未必能有个官阶职位……如果仅仅是看重机关里的铁饭碗和那基层员工的灰,还真还不如回晚晴集团去拼命呢……

她能吃苦,肯学习,她懂育产业里面的汤汤,她会英文,她会电脑,她懂网络,她会理懂文档,知一些现代企业理的小思路,虽然这些也刚刚门……但是比起机关里那些已经被磨平所有棱角的,从世界的英变成一堆烂的大学生公务员来说,她知自己有一些优势……她需要用好这些优势,而不是遗忘它们。

但是她当然也明白,自己最大的优势是什么。当然是自己的,自己的容貌,自己那一漾起男人心波的长发。能在晚晴集团这俊男靓女集中的模特公司里当前台,她对自己的材、气质、容貌,乃至从内在里透来的时尚都市小白领的艳丽,非常有自信。如果需要,她丝毫不介意,会在机关里和必要的人发生一些必要的事。当然,能正正经经在机关里发展个老公是更不错了。

当然这也需要机会,就算是机关潜规则,也并不是想象中那么简单,不是女人长的漂亮肯献就会有人要,即使有人要,走错了路,投错了怀抱,除了被鬼压其实本不可能获得什么,就好比那个赵涛,比自己估计都小两岁,一双眯眯的睛在自己的扫来扫去,可是他这自己都还没搞清楚自己是谁的硕士毕业生,即使今天也算李瞳的组长,李瞳却知,很难带给她什么,当然……一样的,也需要给他甜的微笑和恭谨的额首,有时,也可以和他开开玩笑说说心里的新人张什么的,显得更多的默契和友好,李瞳不是这里来扮演冰山女的……

就跟认领导一样,她需要观察,需要谨慎,说不定这个什么赵涛一样是个必须搞好关系的人呢。

中午几个新人一起去楼下的堂吃饭,还在念书的弟弟李誊又打电话来,支支吾吾问好,问工作顺利不顺利,撒似的和自己说着学校里的几则趣闻……李瞳真是拿自己这个宝贝弟弟没办法,又好气又好笑,恨不得直接就在电话里问:“这次要多少钱?”了。

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